Part.01

本次共有13名储干自信而坦诚地介绍了自己，他们一个个朝气蓬勃，活力无限，在那金灿灿的脸上，侃侃而谈自己的未来和理想，并展现了对未来的憧憬和雄心壮志，表达了对理想职业发展的追求和努力，无论是从专业技能的提升，还是在团队合作和领导能力方面的努力，都彰显了对自我提升和职业成功的渴望。

Part.03

往届两位储干分别从三点分享了这一年工作中的心得与体会：第一点，要学会主动学习与接受任务，建立良性的有效沟通；第二点，把心态放宽，遇到困难寻求同事或领导的帮助；第三点，在实操过程中要不断地积累，从错误中总结经验的同时提升效率，提高自己的专业能力。

接下来储干培养优秀部门负责人分享了历年优秀储干的工作成长路径，从三个月能基本上解决工作问题再到一年后能独立完成工作、成为部门内的主干。这离不开自己虚心向同事求教、勤奋好学和自身人生规划的坚持努力，更离不开各个部门领导对储干的细心教导。

Part.05

“敢为人先、勇立潮头”，总经理在介绍20年来公司发展路程中展示了公司“志之所趋不可阻，穷山距海不能限”的世界精神，表示公司产品连接器犹如高速公路上的一座桥和山洞，需要承受车的颠簸和高速行驶，储备干部进入公司这座“社会大学”后，要有自己的远大目标，并朝着目标不断去奋斗。方向一直履行为智能世界提供可靠连接的使命担当，跟着国家从 4G 到 5G 的发展、通过一带一路沿途向全世界发展。国家发展需要基建建设，正如方向的产品是一款符合全球人类发展基础建设的产品，引戒我们需要打牢基础，踏踏实实做产品，发扬“不积跬步无以至千里，不积细流无以成江河”的精神！

公司越来越重视培养自己的管理人才，打造能够带领公司乘风破浪的尖兵。最后，希望各位储干能够尽快适应新环境，从内心接纳方向电子，并且经过一系列的学习、培训和实践，早日完成角色的转变，走上工作的正轨。展望未来，各位储干会在方向这块“沃土”中脱颖而出，成为助推企业发展的新动能，为方向电子“为智能世界提供可靠连接”的使命而共同努力。